Professionnalisation

Tous nos programmes sont ouverts à l’alternance.

Les conditions d’éligibilité à un contrat d'apprentissage sont les suivantes :

• Avoir entre 16 à 29 ans révolus au début du contrat
• Sans limite d’âge pour les personnes en situation de handicap et les sportifs de haut niveau
• Être en formation initiale
• Être un ressortissant de l’espace économique européen
• Pour les non ressortissants de l’espace économique européen, un titre de séjour ainsi qu’un CERFA enregistré sont nécessaires, complétés par la réalisation de conditions supplémentaires.

Les conditions d’éligibilité à un contrat de professionnalisation sont les suivantes :

• Être un ressortissant de l’espace économique européen
• Pour les non ressortissants de l’espace économique européen, il faut être présent sur le territoire depuis au moins 1 an, être âgé de moins de 26 ans, et avoir fait une demande d’autorisation provisoire de travail (pour les +26 ans une inscription est obligatoire auprès de France Travail).
• Avoir un titre de séjour en cours de validité autorisant à travailler à temps plein ou avoir un titre de séjour en cours de validité permettant de travailler à titre accessoire et une autorisation de travail obtenue par l’employeur.

Les étudiants qui ont un statut formation continue et les étudiants qui viennent du partenariat ENSAM ne peuvent signer qu’un contrat de professionnalisation.

Le coût d’un contrat d’alternance comprend pour l’entreprise deux volets :

• le volet participation au financement de la formation ;
• le volet rémunération de l’alternant.

Il faut distinguer plusieurs dates clés :

• les dates de formation
  • pour un contrat d’1 an : du 01/09/2026 au 30/09/2027
  • pour un contrat de 2 ans : du 01/09/2026 au 30/09/2028
• les dates des périodes entreprise
• la date de signature du contrat est libre

Les aides au logement pour les étudiants en alternance :

• L’aide personnalisée au logement (APL). L’aide personnalisée au logement (APL) est versée par la Caisse d’Allocations Familiales ou le MSA. C’est une aide financière destinée à réduire le montant de votre loyer. En tant qu’alternant, vous pouvez bénéficier de cette aide. Les conditions d’attribution diffèrent selon que vous êtes en location ou que vous résidez en foyer.
• Logement « mobili-jeune ».  Cette aide, indépendante de l’APL, facilite l’accès à un logement pour les étudiants en alternance. Salarié en contrat de professionnalisation ou apprentissage, il faut être âgé de moins de 30 ans dans une entreprise privée. La date de signature de votre bail doit concorder avec votre période de formation. Le montant sera défini en fonction de votre salaire. Rendez-vous sur le site Internet Action Logement.

La CARTE ZOU

D’un montant de 110 euros, cette carte vous offre la gratuité totale des trajets domicile / lieu d'étude pour l'utilisation des bus (LER) et des trains (TER).

NB : RTM et TGV non concernés pour le moment.

Participation de l’employeur aux frais de transport

La moitié de votre abonnement est remboursée par votre entreprise car “tous les employeurs, quelle que soit la localisation de l’entreprise, doivent désormais obligatoirement prendre en charge une partie du prix des titres d’abonnements souscrits par les salariés pour leurs déplacements entre leur résidence habituelle et leur lieu de travail accomplis au moyen de transports publics de personnes ou de services de location de vélos” (Décret n° 2008-1501).

La prime d'activité

Les alternants de plus de 18 ans peuvent en bénéficier sous certaines conditions (notamment la rémunération doit être supérieure à 982,48 €). La demande de prime se fait via un téléservice ou auprès de la CAF ou de la CMSA.

Autres aides

Chaque année, et grâce à notre dispositif d’accompagnement, nous collectons plus de 300 offres d’alternance pour nos étudiants. Cela témoigne de l’intérêt des entreprises pour nos formations, nos alternants, nos jeunes diplômés.

Antonin Ricard, Directeur de l'IAE Aix-Marseille

De nombreuses entreprises font confiance à l’IAE pour recruter leur alternants :

Airbus, Air France, Amadeus, Auchan, Autogrill, Allianz, Banque de France, Rothschild Martin Maurel, BNP Paribas, Bouygues Immobilier, Caisse d’épargne CEPAC, Cap Gemini, Crédit Agricole Alpes Provence, Cma-Cgm, Coca-Cola, Decathlon, EDF, Thales DIS, Groupe ADF, IBM, Orange, Orano, LCL, Louis Vuitton, Maif, Monoprix, Onet, Orange, Publicis, Pierre Fabre, PWC, R advertising, Ricard, SFR, Société Générale, Société du Canal de Provence, Schneider Electric, Sodexo, Soprasteria, Stedia groupe, St Microelectronics, Suez, Monext, Veolia, Vinci …

Des entreprises de toute taille (CAC 40, ETI, PME, start up, …) de secteurs d’activités variés (aéronautique, défense, luxe, secteur public, grande distribution, conseil, banque, service, …) confient la formation de leurs alternants à l’IAE depuis 1996.

FORMASUP Méditerranée est partenaire de l’IAE. Il est également à votre écoute pour vous informer sur l’alternance.

Contact :

Caroline VILLANUEVA
E-mail :  caroline.villanueva@formasup-med.com